国药同煤公司举办高质量发展专题培训会

为全面激发医院内生动力，系统提升中层骨干管理素养与履职能力，10月22日，国药同煤总医院携手北京成功使者集团有限公司，特邀国内医院管理领域权威专家、山东中医药大学附属医院原院长任勇来院，开展了一场聚焦“高质量发展”的深度培训与交流。国药同煤及所属医疗机构领导班子、中层管理人员及临床科室骨干共同参与，共赴一场思想与智慧的管理盛宴。

精准把脉，共谋发展新路径。培训伊始，在国药同煤公司党委委员、副院长李雪松的主持下，任勇与国药同煤及所属医疗机构领导班子成员共同举行了深度管理沟通会。任勇认真听取了各单位在发展进程中面临的现实挑战与瓶颈问题，结合其深厚的行业积淀与宏观视野，精准把脉、现场开方，为优化管理模式、破解发展难题提供了极具前瞻性与实操性的专业指导。

当日下午，在该院恒安院区二楼学术报告厅举行名为“提升自我，担当作为，医院发展我奋斗”的专题培训。任勇以《绩效考核促进医院高质量发展》为题，奉献了一场高屋建瓴又接地气的精彩讲座。

他跳出传统理论窠臼，从战略管理逻辑、系统实施路径到临床科室效能提升，层层剖析，将绩效考核从“管理工具”升级为驱动医院高质量发展的核心引擎。任勇以其丰富的实践经验与生动案例，为该院在科室精细化管理、资源配置优化与内涵质量提升方面，提供了宝贵的新思路与新方法。

此次专题培训将“医院发展，我的责任”这一理念深植于每位管理骨干心中。展望未来，国药同煤公司全体同仁将以此次学习为新的起点，将前沿的管理智慧转化为科室建设的生动实践，以“功成有我”的担当和“舍我其谁”的奋斗，共同汇聚成推动医院劈波斩浪、实现高质量发展的磅礴力量，在健康中国建设的新征程中谱写国药同煤公司及所属医疗机构的崭新篇章！（刘晓娜）

编辑：吴晓燕