6月14日，浑源县召开农村第一书记轮换工作会议。离任第一书记、新任第一书记、派出单位负责人和派驻乡镇党委副书记参加会议。

    会议通报了全县农村第一书记轮换工作情况并宣读了农村第一书记轮换名单。

    浑源县按照省委、市委组织部要求，及早谋划、周密部署农村第一书记轮换工作，于6月初制定了《浑源县关于做好全县农村第一书记轮换工作的通知》，全县共有53名农村第一书记届满需进行轮换，根据本人意愿以及征求派出单位意见，33名农村第一书记继续留任，其余20名农村第一书记不再留任，由派出单位重新选派人员接任。对新接任的农村第一书记由其本人提出申请，县委组织部进行了审核，确保新选派的第一书记政治素质过硬、工作作风扎实、群众感情深厚、纪律意识严明。

    会议对新任农村第一书记、派出单位和派驻乡镇都提出了具体要求，明确了各自责任。

    会议指出，派驻农村第一书记是中央、省、市脱贫攻坚的重大举措，是推动脱贫攻坚的有效做法，各位新任农村第一书记首先要明确自己的职责任务，遵守相关规定纪律，坚决做到脱产驻村，每月驻村时间不少于工作日的三分之二。其次要克服消极态度，积极主动的去开展工作，用实际工作成效来提升群众和贫困户的满意度。最后要克服畏难情绪，与机关工作相比较农村工作存在的矛盾困难要更多，这就要求我们农村第一书记既来之、则安之，迎难而上，把驻村帮扶工作作为一个磨练自己、提高自己的机会来看待，切实提高自己各方面的能力。

    会议要求，派出单位一定要当好农村第一书记的后盾，不能一派了之。首先要为农村第一书记开展工作提供各种便利条件，解决生活方面存在的各种困难。其次派出单位每月要专门召开一次会议研究驻村帮扶工作，听取农村第一书记的工作汇报，研究解决农村第一书记在驻村帮扶工作中存在的问题，派出单位“一把手”每月至少两天深入帮扶村了解驻村帮扶工作开展情况。最后派出单位一定要认清自己肩负的责任，县委组织部将把农村第一书记驻村工作情况作为派出单位的党建考核重要方面来抓，下一步县委督查组在督查农村第一书记的同时也要督查派出单位的落实责任情况。

    会议强调，乡镇党委对农村第一书记和驻村工作队的管理肩负着直接责任。乡镇党委要对农村第一书记工作开展经常性的督促检查，既为他们开展工作排忧解难，提供便利条件，也要对存在的问题直言不讳的指出来限时整改，各乡镇党委一定要严格管理农村第一书记和驻村工作队，这既是对组织负责，也是对各位驻村干部负责，要形成常态化、机制化的管理措施。（通讯员 来迎龙）